蘇州體驗式拓展公司找哪家 蘇州融恩咨詢供應(yīng)

融恩是一家專注于體驗式培訓的機構(gòu)，致力于為客戶提供體驗式培訓整體解決方案。自公司成立以來，一直致力于體驗式培訓的研究和推廣，開發(fā)了不同系列的課程為不同的團隊服務(wù)，公司以國際流行的戶外體驗式培訓為基準，精心設(shè)計策劃各項培訓內(nèi)容，并在成熟的培訓課程基礎(chǔ)上，根據(jù)客戶的需求，蘇州體驗式拓展公司找哪家，量身定做各類體驗式培訓方案，為客戶提供全方 位整體解決方案. 公司核心主營業(yè)務(wù)有拓展訓練、體驗式內(nèi)訓、沙盤模擬、西點軍魂等。 【融恩課程特色】蘇州融恩拓展訓練課程的優(yōu)勢：1、高標準的培訓調(diào)研2、高層次的講師團隊3、高質(zhì)量的課程體系4、高精度的效果評估5、高權(quán)威的知識體系6、高水平的發(fā)展規(guī)劃蘇州融恩體驗教育的服務(wù)：1、為企業(yè)提供顧問式診斷及人才戰(zhàn)略整體解決方案2，蘇州體驗式拓展公司找哪家，蘇州體驗式拓展公司找哪家、為企業(yè)打造適合自身特色和發(fā)展需要的課程體系3、為企業(yè)創(chuàng)建多維立體的人才和培訓效果評估體系4、為企業(yè)創(chuàng)建學習型組織，推動企業(yè)可持續(xù)性發(fā)展
拓展培訓這種形式既安全又有一定的趣味性，易于被學員接受。但拓展培訓的終目的，是讓學員將培訓活動中的所得應(yīng)用到工作中去。如果缺乏培訓師的指導(dǎo)及意見，則很難達到理想的效果。1、個人心理訓練拓展訓練是一項旨在協(xié)助企業(yè)提升員工核心價值的訓練過程，通過訓練課程能夠有效地拓展企業(yè)人員的潛能，提升和強化個人心理素質(zhì)，幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴的人格；同時讓團隊成員能更深刻地體驗個人與企業(yè)之間，下級與上級之間，員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系，從而激發(fā)出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng)新的動力，使團隊更富凝聚力。2、團隊合作訓練拓展訓練是一套塑造團隊活力、推動組織成長的不斷增值的訓練課程。是專門配合現(xiàn)代企業(yè)進行團隊建設(shè)需要而設(shè)計的一套戶外體驗式模擬訓練，這是當今歐洲、美洲及亞洲大型商業(yè)機構(gòu)所采納的一種有效的訓練模式。3、現(xiàn)實社會意義現(xiàn)代社會是一個高度人際互動的社會，是一個團隊英雄主義的時代。如何實現(xiàn)團隊的整體優(yōu)勢和優(yōu)勢互補？在這個生活節(jié)奏越來越快，工作分工越來越細，工作壓力越來越大，人與人的情感交流越來越困難的競爭環(huán)境中，企業(yè)、組織和個人更需要團隊。
隨著近幾年開城市發(fā)展生產(chǎn)力的需求，越來越多的企業(yè)無論是國企、外資企業(yè)還是中小型企業(yè)都慢慢的接觸和感受到拓展服務(wù)給自身帶來的團隊效應(yīng)。拓展公司的產(chǎn)生正是為了迎合這種市場強烈的需求。拓展培訓揉合了高挑戰(zhàn)及低挑戰(zhàn)的元素，學員從中在個人和團隊的層面，都可透過危機感、領(lǐng)導(dǎo)、溝通、面對逆境和輔導(dǎo)的培訓而得到提升。拓展培訓強調(diào)學員去「感受」學習，而不僅僅在課堂上聽講。研究資料表明，傳統(tǒng)課堂式學習的吸收程度大約為25%，而要求學員參與實際操作的體驗式學習吸收程度高達75%，能更加有效地將資訊傳授給學員。拓展培訓正是一種典型的戶外體驗式培訓。